Кодекс за професионално поведение

Нашият ангажимент към високото качество и професионалните стандарти

1. Въведение

Във Vitalytics сме поели ангажимент да поддържаме най-високите стандарти на професионализъм, етика и предоставяне на услуги. Настоящият Кодекс за професионално поведение излага основните ни принципи и стандартите, които спазваме във всички аспекти на дейността си.

Кодексът се прилага за всички служители, изпълнители и партньори, които работят с Vitalytics или от името на компанията.

2. Нашите основни принципи

2.1 Почтеност и честност

Извършваме дейността си с най-висока степен на почтеност и честност. Ние:

  • Предоставяме точна и достоверна информация на клиентите и заинтересованите страни;
  • Спазваме поетите ангажименти и обещания;
  • Признаваме грешките си и ги отстраняваме своевременно;
  • Избягваме конфликти на интереси и ги оповестяваме, когато възникнат.

2.2 Професионално съвършенство

Стремим се към съвършенство във всичко, което правим. Ние:

  • Поддържаме и развиваме професионалните си знания и умения;
  • Следваме добрите практики и стандартите в бранша;
  • Предоставяме висококачествени услуги, които отговарят на очакванията на клиентите или ги надхвърлят;
  • Непрекъснато усъвършенстваме процесите и методологиите си.

2.3 Ориентация към клиента

Клиентите ни са в центъра на всичко, което правим. Ние:

  • Изслушваме и разбираме нуждите и изискванията на клиентите;
  • Комуникираме прозрачно и навреме;
  • Предлагаме решения, които създават реална стойност;
  • Изграждаме дългосрочни партньорства, основани на доверие и взаимно уважение.

2.4 Уважение и справедливост

Отнасяме се към всички с уважение и справедливост. Ние:

  • Насърчаваме многообразието, равнопоставеността и приобщаването;
  • Поддържаме работна среда без тормоз;
  • Отнасяме се достойно към колеги, клиенти и партньори;
  • Ценим различните гледни точки и опит.

3. Професионални стандарти

3.1 Техническа компетентност

Гарантираме, че цялата работа се извършва от подходящо квалифицирани и опитни специалисти. Членовете на екипа ни:

  • Притежават съответните сертификати и квалификации;
  • Следят актуалното развитие на технологиите;
  • Преминават редовни обучения и професионално развитие;
  • Приемат задачи само в рамките на своята компетентност.

3.2 Предоставяне на услугите

Ангажираме се да предоставяме услуги, които:

  • Отговарят на договорените спецификации и срокове;
  • Съответстват на приложимите закони, разпоредби и стандарти;
  • Са надлежно документирани и поддържани;
  • Включват подходящо тестване и контрол на качеството.

3.3 Комуникация с клиентите

Поддържаме ясна и професионална комуникация с клиентите си:

  • Информираме редовно за състоянието на проектите;
  • Съобщаваме своевременно за проблеми и предлагани решения;
  • Документираме всички съществени решения и промени;
  • Отговаряме на запитванията в разумен срок.

4. Сигурност и поверителност

4.1 Защита на данните

Отнасяме се сериозно към защитата на данните и спазваме цялото приложимо законодателство, включително UK GDPR. Ние:

  • Прилагаме подходящи технически и организационни мерки за сигурност;
  • Обработваме личните данни законосъобразно, добросъвестно и прозрачно;
  • Защитаваме данните на клиентите от неоторизиран достъп или разкриване;
  • Уведомяваме за нарушения на сигурността на данните съгласно законовите изисквания.

4.2 Поверителност

Зачитаме поверителността на информацията на клиентите:

  • Пазим строга поверителност на клиентските данни и търговската информация;
  • Използваме информацията само за разрешени цели;
  • Прилагаме подходящ контрол на достъпа;
  • Осигуряваме задълженията за поверителност да обхващат всички членове на екипа и подизпълнители.

4.3 Киберсигурност

Поддържаме надеждни практики за киберсигурност:

  • Извършваме редовни оценки и одити на сигурността;
  • Прилагаме многослойни мерки за сигурност;
  • Наблюдаваме системите за заплахи за сигурността;
  • Поддържаме планове за реакция при инциденти и за непрекъснатост на дейността.

5. Съответствие и правни задължения

Спазваме всички приложими закони и разпоредби, включително:

  • Data Protection Act 2018 и UK GDPR;
  • Computer Misuse Act 1990;
  • Modern Slavery Act 2015;
  • Health and Safety at Work Act 1974;
  • Equality Act 2010;
  • Секторно специфични разпоредби и стандарти.

6. Отговорност към околната среда

Ангажираме се да сведем до минимум въздействието си върху околната среда:

  • Оптимизираме енергийната ефективност на дейността си и на решенията за клиентите;
  • Насърчаваме отговорното изхвърляне и рециклиране на ИТ оборудване;
  • Подкрепяме дистанционната работа с цел намаляване на въглеродните емисии;
  • Избираме доставчици и партньори с отговорно отношение към околната среда;
  • Въвеждаме безхартиени процеси, където това е възможно.

7. Осигуряване на качеството

Поддържаме строги процеси за осигуряване на качеството:

  • Определяме ясни стандарти за качество на всички услуги;
  • Извършваме редовни вътрешни одити и прегледи;
  • Прилагаме документирани процедури за управление на качеството;
  • Търсим обратна връзка от клиентите и предприемаме действия по нея;
  • Непрекъснато следим и подобряваме качеството на услугите.

8. Етични бизнес практики

8.1 Борба с подкупите и корупцията

Прилагаме нулева търпимост към подкупите и корупцията:

  • Никога не предлагаме и не приемаме подкупи или неправомерни плащания;
  • Водим точна финансова отчетност;
  • Извършваме надлежна проверка на бизнес партньорите;
  • Съобщаваме за всяко съмнение за подкуп или корупция.

8.2 Лоялна конкуренция

Конкурираме се честно и етично:

  • Спазваме законодателството за защита на конкуренцията;
  • Зачитаме правата върху интелектуална собственост;
  • Рекламираме услугите си достоверно;
  • Избягваме антиконкурентни практики.

8.3 Отношения с доставчиците

Работим с доставчиците си етично:

  • Избираме доставчици според качествата и стойността, която предлагат;
  • Отнасяме се справедливо към доставчиците и плащаме навреме;
  • Изискваме доставчиците да отговарят на етичните ни стандарти;
  • Поддържаме прозрачни процеси на доставки.

9. Подаване на сигнали

Насърчаваме подаването на сигнали при съмнение за нарушения на настоящия Кодекс:

  • Поддържаме поверителни канали за подаване на сигнали;
  • Защитаваме подателите на сигнали от ответни мерки;
  • Разследваме всички сигнали задълбочено и безпристрастно;
  • Предприемаме подходящи действия при установени нарушения.

Подайте сигнал на:

Имейл: info@vitalytics.co.uk

Телефон: +44 7384 449987

10. Прилагане и отговорност

Нарушенията на настоящия Кодекс могат да доведат до:

  • Дисциплинарни мерки, включително прекратяване на трудовото правоотношение;
  • Прекратяване на договори с изпълнители или партньори;
  • Правни действия, когато това е уместно;
  • Уведомяване на компетентните органи.

11. Преглед и актуализации

Настоящият Кодекс се преразглежда ежегодно и се актуализира при необходимост, за да отрази:

  • Промени в законодателството и регулациите;
  • Добрите практики в бранша;
  • Развитието на организацията;
  • Обратната връзка от заинтересованите страни.

12. Данни за контакт

За въпроси относно настоящия Кодекс или за подаване на сигнал се свържете с нас:

Имейл: info@vitalytics.co.uk

Адрес: Worcester Point, London, EC1V 8BJ, Великобритания

Телефон: +44 7384 449987

Ангажимент на ръководството: Като ръководство на Vitalytics се ангажираме да спазваме настоящия Кодекс и да гарантираме, че той е неразделна част от културата и дейността ни.

Vitliyan Vitliyanov
Основател и главен изпълнителен директор
Vitalytics