Декларация за съвременно робство

1. Въведение

Настоящата декларация се прави съгласно раздел 54(1) от Modern Slavery Act 2015 и представлява декларацията на Vitalytics относно робството и трафика на хора за финансовата година, приключваща през декември 2024 г.

Vitalytics е ангажирана с предотвратяването на робството и трафика на хора в дейността си и с гарантирането, че веригите ѝ на доставки са свободни от робство и трафик на хора.

2. Нашата дейност и вериги на доставки

Vitalytics е глобален доставчик на управлявани ИТ услуги със специализация в:

• Облачни решения с Azure;
• Внедряване на OpenStack;
• Управление на сървъри и инфраструктура;
• Поддръжка на работни станции;
• Управление на мрежи;
• Услуги в областта на киберсигурността.

Работим в редица държави, сред които Великобритания, САЩ, Швейцария, Германия, Норвегия, ОАЕ и Австралия.

2.1 Нашата верига на доставки

Веригата ни на доставки включва:

• Доставчици на хардуер и софтуер;
• Доставчици на облачна инфраструктура (Microsoft Azure, OpenStack);
• Производители на мрежово оборудване;
• Изпълнители на професионални услуги;
• Управление на сгради и офис услуги.

3. Нашите политики относно робството и трафика на хора

Ангажирани сме да гарантираме, че във веригите ни на доставки и в никоя част от дейността ни няма съвременно робство или трафик на хора. Въвели сме следните политики в израз на този ангажимент:

3.2 Подбор и наемане на персонал

Гарантираме, че всички служители имат законно право да работят в съответните държави и получават най-малко националната минимална работна заплата или жизнения минимум, където това е приложимо. Не използваме принудителен, задължителен труд или труд на жертви на трафик.

3.3 Стандарти за доставчиците

Очакваме доставчиците ни да поддържат най-високите етични стандарти. Договорите ни с доставчици съдържат изрични клаузи, изискващи спазване на Modern Slavery Act 2015.

4. Процеси на надлежна проверка

Въвели сме следните процеси на надлежна проверка за установяване и намаляване на риска:

4.1 Оценка на доставчиците

• Оценка на риска при нови доставчици преди започване на работа;
• Преглед на трудовите практики и условията на труд при доставчиците;
• Изискване доставчиците да докажат съответствието си със законодателството срещу съвременното робство;
• Редовни одити на доставчиците с висок риск.

4.2 Вътрешни процеси

• Редовен преглед на процесите ни по подбор и наемане на персонал;
• Проверка на документите, удостоверяващи правото на работа;
• Наблюдение на условията на труд и благосъстоянието на служителите;
• Анонимни процедури, чрез които служителите могат да подават сигнали.

5. Оценка на риска

Оценили сме рисковете от съвременно робство и трафик на хора в дейността и веригите си на доставки. Оценката показва, че секторът на ИТ услугите е с относително нисък пряк риск, но отчитаме потенциални рискове при:

• Веригите на доставки при производството на хардуер;
• Договорености с международни изпълнители;
• Услуги по стопанисване на сгради и почистване;
• Центрове за данни на трети страни.

Продължаваме да следим отблизо тези области и да работим с партньорите си за осигуряване на съответствие.

6. Обучение и информираност

Провеждаме обучения на служителите си, за да разбират рисковете от съвременно робство и трафик на хора в дейността и веригите ни на доставки. Обучението включва:

• Запознаване с Modern Slavery Act 2015;
• Разпознаване на признаци за съвременно робство и трафик на хора;
• Процедури за подаване на сигнал при съмнение;
• Добри практики при работа с доставчици.

7. Измерване на ефективността

Измерваме ефективността на усилията си да гарантираме, че в дейността и веригите ни на доставки не се извършва робство и трафик на хора, чрез:

• Редовни одити и оценки на доставчиците;
• Дял на служителите, преминали обучение;
• Брой подадени сигнали и резултати от разследванията;
• Проверка на съответствието на доставчиците;
• Годишен преглед на рисковете, свързани със съвременното робство.

8. Нашият ангажимент

9. Подаване на сигнали

Ако имате съмнения за съвременно робство или трафик на хора в дейността или веригите ни на доставки, свържете се с нас:

10. Одобрение

Настоящата декларация е одобрена от Съвета на директорите на Vitalytics.

Vitliyan Vitliyanov
Основател и главен изпълнителен директор
Vitalytics
декември 2024 г.